Innsikt

Perspektiver for ledere som vil se klarere

Innsikt fra Dreieskiva handler om ledelse, team, systemer, strategi og endring – skrevet for mennesker som skal forstå situasjonen, velge retning og få noe til å virke i praksis.

Her finner du faglige perspektiver, praktiske modeller og refleksjoner fra HUMBLE VIKING-universet.

Siste innsikt

Forankring er ikke at noen har sagt ja

Et ja i et møte kan bety at beslutningen er tatt. Det betyr ikke nødvendigvis at organisasjonen er klar til å handle. Prosjektet er godkjent. Ledergruppen har behandlet saken. Referatet viser enstemmig tilslutning. Ingen ba…

Les videre

Hva kan mottakeren oppleve å miste?

Motstand mot en løsning handler ikke alltid om det nye som kommer. Den kan handle om noe kjent som står i fare for å forsvinne. Den nye løsningen er bedre. Den sparer tid, gir bedre…

Les videre

Den lokale virkeligheten har vetorett

En løsning kan være både gjennomtenkt, nødvendig og godt forankret. Likevel er det den lokale virkeligheten som avgjør om den faktisk blir brukt. Den nye løsningen er presentert. Ledelsen har sagt ja. Prosjektgruppen har laget…

Les videre

Har organisasjonen kapasitet til enda en god idé?

Ledergruppen har vært på strategisamling. De har identifisert en ny mulighet som kan forbedre kvaliteten, redusere kostnadene og gi kundene en bedre opplevelse. Forslaget er godt gjennomarbeidet, teknologien finnes, og flere rundt bordet er oppriktig…

Les videre

Noe gikk galt. Vennligst oppfrisk siden og forsøk igjen.